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當(dāng)前位置：首頁 > 新聞資訊 > 行業(yè)動(dòng)態(tài)零事故安全文化，為伊頓企業(yè)騰飛保駕護(hù)航
發(fā)布時(shí)間：2014.03.08 瀏覽次數(shù)：1737
安全，對(duì)于企業(yè)而言，是一個(gè)永恒不變的話題。如果說企業(yè)是一座金字塔，那么安全就是金字塔的塔基，塔基不牢，地動(dòng)山搖。企業(yè)要發(fā)展，生產(chǎn)是過程，效益是目標(biāo)，安全則是二者重要的前提。只有做好安全保障這一前提工作，才能保證可控的管理過程，實(shí)現(xiàn)理想的效益目標(biāo)。
“零事故”是企業(yè)安全生產(chǎn)的最高追求，為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，企業(yè)和管理者需要樹立正確的安全意識(shí)，在企業(yè)內(nèi)部實(shí)行安全文化，并在每一個(gè)細(xì)節(jié)腳踏實(shí)地地執(zhí)行。
在追求安全生產(chǎn)“零事故”的過程中，全球領(lǐng)先的動(dòng)力管理公司伊頓研發(fā)了MESH（Management System for Environment,Health,SafetyandSecurity）系統(tǒng)。MESH是環(huán)境、安全、保安及健康管理體系，這是一個(gè)全面的系統(tǒng)，創(chuàng)造了一個(gè)管理環(huán)境、健康與安全（EHS_Environment,Health,SafetyandSecurity）的全球性方案，并符合ISO14001和OHSAS18001標(biāo)準(zhǔn)，滿足世界各國對(duì)EHS的特定標(biāo)準(zhǔn)和要求。通過MESH，伊頓可識(shí)別出對(duì)員工和社區(qū)可能會(huì)帶來負(fù)面影響的一些關(guān)鍵的EHS問題并對(duì)之加以解決。這確保了對(duì)環(huán)境的保護(hù)，保障了員工、承包商和來訪者的安全和健康，并保護(hù)公司的資產(chǎn)和所處的社區(qū)。MESH是實(shí)現(xiàn)“伊頓達(dá)到世界一流EHS”這一愿景的奠基石，確保伊頓未來在營造安全的工作場所和保護(hù)世界資源方面持續(xù)取得成功。
除擁有可靠的安全系統(tǒng)外，伊頓還積極培育員工良好的安全態(tài)度，要求員工按章工作，明確安全職責(zé),實(shí)行安全績效考核機(jī)制等措施,來激發(fā)員工內(nèi)在的安全意識(shí)和安全需要。因?yàn)樽グ踩P(guān)鍵在人，根本也在人，安全管理制度再完善，要靠人去落實(shí)；安全生產(chǎn)技術(shù)要靠人去開發(fā)；生產(chǎn)線安全水平再高，也要靠人去操控和維護(hù)。
伊頓一直心系員工，致力于確保所有員工的安全和健康。伊頓為幫助員工及其家屬消除傳統(tǒng)妨礙身心健康的問題、獲得健康生活所需資源，在集團(tuán)內(nèi)部推出了“驅(qū)動(dòng)你過好生活”(PoweringYoutoLiveWell)計(jì)劃，獲得了廣泛好評(píng)。伊頓相信這一積極促進(jìn)員工身心健康的策略，將有助于提升員工的健康水平，提高企業(yè)生產(chǎn)力，進(jìn)一步促進(jìn)生產(chǎn)環(huán)節(jié)零事故目標(biāo)的達(dá)成。
建設(shè)企業(yè)安全文化是一項(xiàng)長期、艱巨而細(xì)致的工作，它需要企業(yè)有意識(shí)、有目的、有組織地進(jìn)行長期的總結(jié)、提煉、倡導(dǎo)和強(qiáng)化。伊頓對(duì)零事故的追求不僅體現(xiàn)了伊頓公司管理層對(duì)員工的關(guān)愛和保護(hù)，更體現(xiàn)了伊頓公司和全體員工對(duì)于社會(huì)的責(zé)任。所有伊頓人都會(huì)將安全生產(chǎn)零事故作為長期的目標(biāo)堅(jiān)定執(zhí)著地追求下去，為企業(yè)構(gòu)筑一道堅(jiān)不可摧的安全防線，為行業(yè)和社會(huì)帶來良好的安全文化風(fēng)尚。
伊頓是一家全球領(lǐng)先的動(dòng)力管理公司，2013年銷售額達(dá)220億美元。伊頓致力于提供各種節(jié)能高效的解決方案，以幫助客戶更有效、更安全、更具可持續(xù)性地管理電力、流體動(dòng)力和機(jī)械動(dòng)力。伊頓在全球擁有約10.2萬名員工，產(chǎn)品銷往超過175個(gè)國家和地區(qū)。如需更多信息，敬請(qǐng)?jiān)L問公司中文網(wǎng)站http://86amsdy.com
“零事故”是企業(yè)安全生產(chǎn)的最高追求，為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，企業(yè)和管理者需要樹立正確的安全意識(shí)，在企業(yè)內(nèi)部實(shí)行安全文化，并在每一個(gè)細(xì)節(jié)腳踏實(shí)地地執(zhí)行。
在追求安全生產(chǎn)“零事故”的過程中，全球領(lǐng)先的動(dòng)力管理公司伊頓研發(fā)了MESH（Management System for Environment,Health,SafetyandSecurity）系統(tǒng)。MESH是環(huán)境、安全、保安及健康管理體系，這是一個(gè)全面的系統(tǒng)，創(chuàng)造了一個(gè)管理環(huán)境、健康與安全（EHS_Environment,Health,SafetyandSecurity）的全球性方案，并符合ISO14001和OHSAS18001標(biāo)準(zhǔn)，滿足世界各國對(duì)EHS的特定標(biāo)準(zhǔn)和要求。通過MESH，伊頓可識(shí)別出對(duì)員工和社區(qū)可能會(huì)帶來負(fù)面影響的一些關(guān)鍵的EHS問題并對(duì)之加以解決。這確保了對(duì)環(huán)境的保護(hù)，保障了員工、承包商和來訪者的安全和健康，并保護(hù)公司的資產(chǎn)和所處的社區(qū)。MESH是實(shí)現(xiàn)“伊頓達(dá)到世界一流EHS”這一愿景的奠基石，確保伊頓未來在營造安全的工作場所和保護(hù)世界資源方面持續(xù)取得成功。
除擁有可靠的安全系統(tǒng)外，伊頓還積極培育員工良好的安全態(tài)度，要求員工按章工作，明確安全職責(zé),實(shí)行安全績效考核機(jī)制等措施,來激發(fā)員工內(nèi)在的安全意識(shí)和安全需要。因?yàn)樽グ踩P(guān)鍵在人，根本也在人，安全管理制度再完善，要靠人去落實(shí)；安全生產(chǎn)技術(shù)要靠人去開發(fā)；生產(chǎn)線安全水平再高，也要靠人去操控和維護(hù)。
伊頓一直心系員工，致力于確保所有員工的安全和健康。伊頓為幫助員工及其家屬消除傳統(tǒng)妨礙身心健康的問題、獲得健康生活所需資源，在集團(tuán)內(nèi)部推出了“驅(qū)動(dòng)你過好生活”(PoweringYoutoLiveWell)計(jì)劃，獲得了廣泛好評(píng)。伊頓相信這一積極促進(jìn)員工身心健康的策略，將有助于提升員工的健康水平，提高企業(yè)生產(chǎn)力，進(jìn)一步促進(jìn)生產(chǎn)環(huán)節(jié)零事故目標(biāo)的達(dá)成。
建設(shè)企業(yè)安全文化是一項(xiàng)長期、艱巨而細(xì)致的工作，它需要企業(yè)有意識(shí)、有目的、有組織地進(jìn)行長期的總結(jié)、提煉、倡導(dǎo)和強(qiáng)化。伊頓對(duì)零事故的追求不僅體現(xiàn)了伊頓公司管理層對(duì)員工的關(guān)愛和保護(hù)，更體現(xiàn)了伊頓公司和全體員工對(duì)于社會(huì)的責(zé)任。所有伊頓人都會(huì)將安全生產(chǎn)零事故作為長期的目標(biāo)堅(jiān)定執(zhí)著地追求下去，為企業(yè)構(gòu)筑一道堅(jiān)不可摧的安全防線，為行業(yè)和社會(huì)帶來良好的安全文化風(fēng)尚。
伊頓是一家全球領(lǐng)先的動(dòng)力管理公司，2013年銷售額達(dá)220億美元。伊頓致力于提供各種節(jié)能高效的解決方案，以幫助客戶更有效、更安全、更具可持續(xù)性地管理電力、流體動(dòng)力和機(jī)械動(dòng)力。伊頓在全球擁有約10.2萬名員工，產(chǎn)品銷往超過175個(gè)國家和地區(qū)。如需更多信息，敬請(qǐng)?jiān)L問公司中文網(wǎng)站http://86amsdy.com